Estudio sobre bienestar e inclusión laboral en Costa Rica
El estudio sobre bienestar e inclusión laboral en Costa Rica, realizado por Efecto Boomerang, mapeó las percepciones de las personas trabajadoras sobre la importancia de una gestión adecuada de la inclusión organizacional.
“73% de las personas participantes considera que la mala gestión de la inclusión es un factor importante al tomar la decisión de renunciar en sus organizaciones”
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